АСТАНА, 21 янв – Sputnik. В портфельных компаниях фонда "Самрук-Казына" увеличились заработные платы, сообщили на пресс-конференции по результатам совещания, посвященного итогам года.
"По заработной плате границы достаточно большие, потому что они зависят от специфики отраслей. В нефтегазовом секторе, транспортной, энергоснабжающей – цифры разные", — отметил Пирметов.
Зарплаты увеличились в производственном секторе, уточнил глава департамента по связям с общественностью фонда Сергей Куянов.
"На земле, в портфельных компаниях. Не здесь, там, где люди работают", — сказал Куянов.
"Сегодня первые руководители несут персональную ответственность за обеспечение эффективной и выстроенной системы принятия решений. Чем меньше структур у нас, тем быстрее принимаются решение. В соответствии со стратегией у нас шести-восьмиуровневая структура управления, мы ставим задачу по обеспечению двух-трехуровневому управлению компаниями", — добавил Пирметов.
В понедельник в "Самрук-Казына" председатель правления Ахметжан Есимов провел совещание по результатам 2018 года. Были подведены финансовые итоги по оперативным данным. Совещание проходило без участия прессы.
Напомним, президент Казахстана Нурсултан Назарбаев поручил правительству с первого января 2019 года повысить минимальную заработную плату в полтора раза — с 28 до 42 тысяч тенге.
