АСТАНА, 8 мар — Sputnik. Необоснованную разницу в зарплатах мужчин и женщин планируют устранить во Франции, сообщает РИА Новости. На это правительство страны предоставит компаниям и предприятиям не менее четырех лет.
В конце апреля совету министров представят пакет социальных реформ.
Как рассказала премьер-министр Франции Эдуар Филипп, мера коснется компаний, в штате которых работают более 50 сотрудников. Начиная с 2022 года, государство начнет штрафовать предпринимателей, допускающих гендерное неравенство в заработной плате.
